Predstavitev
O KSJS
Sindikati združeni v KSJS
Vodstvo in zaposleni
Predsednik
Podpredsednica
Generalni sekretar
Predsedstvo
Statutarna komisija
Odbor za nadzor finančno-materialnega poslovanja
Strokovna sodelavka za pravne zadeve
Tajništvo
Temeljni dokumenti
Akt o ustanovitvi
Statut KSJS
Poročilo o delu KSJS med 5. in 6. kongresom
Zapisnik 6. kongresa KSJS
Poročilo o delovanju KSJS v letu 2023
Programske usmeritve KSJS za mandatno obdobje 2022 – 2026
Načrt dela KSJS za leto 2024
Resolucije
Nič o plačah v javnem sektorju brez KSJS!
Za obnovitev enakopravnega dialoga socialnih partnerjev
Proti demontaži javnega sektorja in odpuščanju javnih uslužbencev
Resolucija za krepitev javnih storitev
Resolucija o dodatnem pokojninskem zavarovanju
Projekti
SKUPAJ NAD IZZIVE TRGA DELA
SKUPAJ ZA ZDRAVJE
Z ZNANJEM DO ZDRAVJA ZAPOSLENIH
Poročilo o izvedbi projekta
Veščine coachinga za vodje
Timski coaching
Predstavitev rezultatov analize z Instrumentom IDTS
Članek: "Promocija zdravja na delovnem mestu v SB Novo mesto"
Članek: "Timski coaching in promocija zdravja"
Članek v glasilu Vizita SB NM.
KSJS SI-PART
Študije SI-PART
PRILOŽNOST ZA NOV ZAČETEK
Podlaga za iskanje rešitev na trgu dela
Študija: "Vrednotenje projektnih aktivnosti"
Publikaciji
Okrogla miza
Rezultati projekta
Zaključna konferenca
PIN PROJECT
Smernice
Platforma
Zaključna konferenca
MATCHING FRAMES
Nacionalna poročila
Smernice
CAR CAREERS
Nacionalna poročila
Zapisnik Odbora
Zaključki in rezultati projekta
Ugodnosti
LIFECLASS Portorož
Terme SNOVIK
DH-Delavska Hranilnica
Smernice za priznavanje priložnostnega in neformalnega učenja za predstavnike sindikatov v podjetjih
Domov
Projekti
PIN PROJECT
Smernice
Smernice za priznavanje priložnostnega in neformalnega učenja za predstavnike sindikatov v podjetjih
